Solar Coca-Cola esta com mais de 170 vagas disponíveis em todo o Brasil
Solar Coca-Cola esta com mais de 170 vagas disponíveis em todo o Brasil

A Solar Coca-Cola, referência no Sistema Coca-Cola no país, anuncia a abertura de mais de 170 vagas de emprego em diversas regiões do Brasil. Com oportunidades para profissionais de variados níveis educacionais, a empresa busca fortalecer sua equipe e proporcionar chances de trabalho em distintas áreas e localidades. As vagas englobam tanto contratações efetivas quanto temporárias, além de oportunidades para jovens aprendizes e formação de bancos de talentos.

Explore as diversas vagas de emprego disponíveis na Solar Coca-Cola

As oportunidades oferecidas pela Solar Coca-Cola abrangem estados como Mato Grosso, Pará, Maranhão, Bahia, Pernambuco, Ceará, e outros. Com uma ampla gama de vagas disponíveis, a empresa busca profissionais para atuar em setores como comercial, logística, produção, marketing, e tecnologia da informação.

Alguns dos cargos em destaque incluem:

  • Analista Comercial II (E-commerce);
  • Operador(a) de Utilidades;
  • Auxiliar de Logística Aprendiz;
  • Analista de Planejamento e Controle de Produção II;
  • Mecânico(a) de Autos;
  • Operador(a) de Empilhadeira;
  • Supervisor(a) de Red;
  • Auxiliar de Expedição;
  • Técnico(a) de Produção I;
  • Técnico(a) de Manutenção Elétrica I;
  • Operador(a) de Execução e Vendas;
  • Analista de SGI I – Gerenciamento de Resíduos;
  • Inspetor(a) de Frota;
  • Analista de CSC I – Almoxarifado;
  • Analista de Marketing I – Estratégia & Inteligência de Mercado;
  • Entregador(a) de Vendas;
  • Desenvolvedor(a) de Mercado;
  • Assistente Administrativo;
  • Entregador(a) de Vendas – Afirmativa para Mulheres;
  • Promotor(a) de Vendas – Key Account;
  • Analista de Excelência Operacional I;
  • Supervisor(a) de Manutenção I – Predial (Vaga Afirmativa para Mulheres);
  • Supervisor(a) de Manutenção I (Elétrica e Automação);
  • Aprendiz Industrial;
  • Especialista de Tecnologia da Informação;
  • Supervisor(a) de CSC – Administração;
  • Operador(a) de SAC I (Exclusiva PCD);
  • Auxiliar de Almoxarifado;
  • Coordenador(a) de Logística | Distribuição;
  • Operador(a) de Produção I;
  • Auxiliar de Manutenção | Industrial;
  • Promotor(a) de Loja SR;
  • Auxiliar de Produção;
  • Motorista de Entrega;
  • Auxiliar Administrativo Aprendiz;
  • Supervisor(a) de Distribuição;
  • Auxiliar de Entrega;
  • e muitas outras.
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Como se candidatar às vagas na Solar Coca-Cola

Os interessados em concorrer às vagas de emprego podem acessar a página da empresa na plataforma de recrutamento Gupy para visualizar todas as oportunidades disponíveis e efetuar a candidatura. É crucial que os candidatos verifiquem os requisitos específicos de cada cargo antes de se candidatarem, assegurando que atendem ao perfil desejado pela empresa. Algumas etapas do processo seletivo são realizadas online, facilitando a participação dos candidatos e agilizando o processo de contratação.

Clique aqui para ver todas as vagas e se candidatar.

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Benefícios para os colaboradores da Solar Coca-Cola

Além da chance de integrar uma empresa líder no mercado de bebidas, os funcionários da Solar Coca-Cola têm acesso a uma série de benefícios visando promover qualidade de vida e bem-estar. Os benefícios incluem plano de saúde e odontológico, vale-refeição ou refeitório, vale-transporte ou transporte fretado, seguro de vida, participação nos resultados, descontos em produtos da empresa, previdência privada, entre outros. A empresa também oferece benefícios específicos, como licença maternidade e paternidade estendida, programa de saúde emocional e serviço de telemedicina.

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Ao abrir essas oportunidades de emprego em diversos estados do Brasil, a Solar Coca-Cola reitera seu compromisso com a inclusão e valorização de seus colaboradores, buscando construir uma equipe diversificada e representativa. Com vagas disponíveis para profissionais de diferentes origens e perfis, a empresa reafirma sua missão de criar um ambiente de trabalho inclusivo e acolhedor, onde todos tenham igualdade de oportunidades para crescimento e desenvolvimento profissional.