Empresa Confidencial
Estamos em busca de uma pessoa com olhar estratégico e perfil colaborativo para atuar como Analista Business Partner de RH em um ambiente dinâmico, com forte foco em pessoas e resultados.
Principais responsabilidades
- Atuar como parceira(o) estratégica(o) das lideranças, apoiando na gestão de pessoas e no desenvolvimento das equipes;
- Acompanhar indicadores de clima, engajamento e performance, propondo ações alinhadas à cultura da companhia;
- Apoiar processos de atração, onboarding, movimentações internas e desligamentos, garantindo uma jornada do colaborador positiva;
- Conduzir ações de desenvolvimento organizacional e apoiar a execução de treinamentos e programas de capacitação;
- Apoiar líderes na gestão de conflitos, plano de sucessão e desenvolvimento de talentos;
- Garantir a execução de políticas e práticas de RH em linha com os objetivos do negócio;
- Atuar com escuta ativa e postura consultiva, promovendo cultura de feedback e desenvolvimento contínuo.
Requisitos
- Experiência prévia como BP ou em posições generalistas de RH;
- Vivência em ambientes dinâmicos e com volume;
- Habilidade para atuar com múltiplas áreas e níveis hierárquicos;
- Boa comunicação, senso de urgência e visão estratégica.
- Se você tem paixão por gente, acredita no poder da escuta ativa e quer fazer parte de uma cultura que valoriza o desenvolvimento, essa pode ser a sua oportunidade!
