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Coordenador(a) de Business Partner de RH

Petz

Na Petz, acreditamos no poder das conexões humanas para transformar resultados. Se você tem paixão por desenvolver pessoas, impulsionar a cultura organizacional e liderar times com propósito, essa vaga pode ser sua!

Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Business Partner de RH para liderar um time estratégico que atua lado a lado com as áreas da companhia, contribuindo diretamente para o fortalecimento da cultura, da performance e do desenvolvimento de talentos.

Principais responsabilidades

  • Liderar a equipe de Business Partners, promovendo alinhamento, desenvolvimento e gestão de performance.
  • Atuar como consultor(a) interno(a) das áreas de tecnologia, apoiando gestores em temas como pessoas, clima, cultura e performance.
  • Garantir a execução dos ciclos de gestão de desempenho, talentos e sucessão.
  • Conduzir planos de ação voltados ao clima organizacional, em parceria com as lideranças.
  • Apoiar movimentações internas, estrutura organizacional e plano de sucessão.
  • Participar da construção e implementação de políticas, programas e projetos estratégicos de RH.
  • Monitorar indicadores de RH e propor soluções para alavancar resultados.
  • Atuar como ponte entre RH e negócio, promovendo comunicação eficaz e proximidade com os times.
  • Estimular um ambiente de trabalho saudável e engajador por meio da escuta ativa.
  • Garantir a atualização das ferramentas e controles da equipe de BPs.
  • Promover a melhoria contínua dos processos, com foco em eficiência e aderência às diretrizes da companhia.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo (Pós-graduação será um diferencial).
  • Experiência consolidada como Business Partner e na liderança de equipes de RH.
  • Conhecimento sólido dos principais subsistemas de Recursos Humanos.
  • Perfil analítico, visão estratégica e habilidade de influência em diferentes níveis da organização.
  • O que valorizamos:
  • Proatividade, escuta ativa e foco em pessoas e resultados.
  • Capacidade de atuação consultiva e colaborativa.
  • Senso de dono e espírito de time.

Benefícios

  • Vale Refeição ou Vale Alimentação
  • Vale Transporte
  • Assistência Médica e Odontológica
  • Convênio Farmácia (Vidalink)
  • Gympass (após 30 dias)
  • Bônus anual atrelado à performance
  • Day Off no dia do aniversário
  • Licença PETernidade
  • Clube Petz (descontos e cashback com +700 parceiros)
  • Desconto exclusivo em produtos Petz
  • UniPetz (plataforma de desenvolvimento)
  • Programa Movimenta Petz (plano de carreira interna)
  • Programa Indica Petz (indicações com recompensas)
  • Parceria com o SESC
  • Local de trabalho:
  • Nossa Holding está localizada no bairro Pari, em São Paulo/SP, com atuação em modelo híbrido: 3 dias presenciais e 2 dias em home office.
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