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Líder Técnico – Rp 200229 (Cópia)

SENAI CIMATEC

Vamos juntos mudar o mundo?

Você valoriza a Ética acima de tudo, tem Visão Compartilhada, acredita na Sustentabilidade Sistêmica, em entregar resultados com Excelência e é apaixonado por Inovação? Se a sua resposta foi SIM, então nós queremos conhecer você!

**Responsabilidades e atribuições**

São esperados currículos de profissionais graduados em Engenharia ou na área da Computação. Tendo conhecimento na gestão de projetos, inglês nível avançado, experiência em Inovação Aberta, o profissional vai liderar equipes em programas e projetos de inovação tecnológica, envolvendo startups e grandes corporações, em um dos maiores centros de pesquisa e desenvolvimento do país, o SENAI CIMATEC.

  • 1.Levantar e priorizar os desafios estratégicos de inovação junto aos parceiros;
  • 2. Coordenar o planejamento do processo de inovação para uma grande corporação, encontrando alternativas e caminhos para a entrega de valor, alinhadas sempre com as soluções técnicas;
  • 3. Detalhar requisitos de negócio e validar as necessidades com as áreas envolvidas;

4. Coordenar a busca por soluções inovadoras e disruptivas, ou oportunidades de negócios no ecossistema de inovação (universidades, institutos, empresas, hubs de inovação, incubadoras, aceleradoras, startups etc);

  • 5. Garantir que a entrega gere valor aos diferentes stakeholders e alinhada com suas expectativas.
  • **Requisitos e qualificações**:
  • Formação em engenharia ou na área de computação
  • Inglês nível avançado
  • Conhecimento e experiência prévia em processos de inovação aberta com startups (Lean Startup, Customer Development, Design Thinking)
  • Capacidade de construir e analisar Business Cases de modelos de negócios.
  • Conhecimento em pacote office (Excel, PowerPoint, Word)

Experiência prévia liderando times e/ou como empreendedor, conhecimento de gestão de projetos, com vivência em Projetos Ágeis-Sprint/Scrum, visão analítica de negócios e experiência na área de P&D e conhecimento em Propriedade Intelectual serão considerados diferenciais.

  • **Informações adicionais**
  • Bacana a nossa proposta, né?!
  • Por outro lado, o que seria da nossa descrição se apenas focasse nos requisitos e excluísse os benefícios para nossos futuros colaboradores?
  • **Sendo assim, dá uma conferida nos benefícios para modalidade de contrato por Tempo Determinado.
  • **

Esse vínculo pode ser estendido/renovado, no máximo, pelo período de 24 meses, após o cumprimento de tal período, o funcionário poderá ser efetivado, passando o seu vínculo contratual para CTI (efetivo).

  • **Vale Transporte;

**:

  • **Vale Alimentação/Refeição;

**:

  • **Seguro contra acidentes pessoais (pode incluir beneficiários).
  • **
  • Está pronto para fazer parte do nosso time?!
  • Tá esperando o quê? Inscreva-se já em nossa vaga e venha fazer parte do nosso processo seletivo!
  • Estamos, ansiosamente, te aguardando!
  • Vem ser CIMATEC!
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