Vendedor Interno

Estamos construindo um time de vendas de alta excelência! Temos playbooks e processos bem estruturados para que você atinja os melhores resultados!

Você tem paixão por superar desafios, superar metas e buscar um resultado melhor constantemente? Tem prazer em conversar com pessoas e trabalhar em equipe? Quer trabalhar e fazer parte de uma Startup brasileira em crescimento e expansão?*

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• Então o seu lugar pode ser aqui na nossa equipe de vendas!
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• Fique tranquilo(a) fornecedor todo um treinamento para você se capacitar, não exigimos experiência, apenas força de vontade e disposição para aprender.
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• Responsabilidades e atribuições*

• Negociar com lojistas e revendedores para entender como nosso produto pode se encaixar na realidade de cada uma delas. Para isso, você irá trabalhar com estratégias baseadas no beneficio que o produto vai gerar para a cliente e não no quanto ele vai custar.
• Apresentar o produto como solução para o cliente
• Planejar e acompanhar a performance de suas vendas através do Sistema(CRM), de acordo com nosso playbook de vendas;
• Gestão de carteira do cliente.

Requisitos e qualificações

Requisitos

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• Ser resiliente
• Experiência com tecnologia.
• Boa digitação
• Não ter medo de fazer perguntas ou de errar.

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• Pode ser um diferencial: *

• Atuação em vendas consultivas;
• Conhecimento de metodologias/técnicas de vendas (Spin Selling, GPTC e afins).
• Conhecimento em marketing digital e funil de vendas;
• Experiência em vendas B2B;
• Formação: Superior (Concluído ou em andamento);
• Motivar-se com grandes desafios;
• Boa capacidade relacionamento interpessoal.

InformaÇÕes adicionais

• Horários:
• Segunda a sexta: 8:00 às 17:30 & Sábado: 8:00 às 12:00
• Almoço: 12:00 às 13:15.
• Lanche: 15 minutos (após as 15h)
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• Nossas principais entregas: *

• Vista-se como achar confortável;
• Empresa em expansão e com real possibilidade de crescimento;
• Oportunidade de crescer e ser reconhecido na empresa, independente de qualquer área você pode chegar em qualquer lugar.
• Comissão por desempenho
• Potencializar seu desenvolvimento por meio de ações de capacitação, feedbacks e 1:1s;
• Estacionamento Privativo